まとめ
- Square Enixは、従業員とパートナーを保護するために、包括的なハラスメント防止ポリシーを導入しました。
- このポリシーは、暴力、名誉atf損、その他の破壊的な行動の脅威を含む嫌がらせを明確に定義しています。
- スクエアエニックスは、サービスを拒否し、嫌がらせに従事する人々に対する法的措置を追求する準備ができています。
Square Enixは最近、従業員とパートナーを有害な行動から保護するように設計された堅牢なハラスメントポリシーを発表しました。オンラインの相互作用が脅威や嫌がらせに迅速にエスカレートすることができる今日の相互接続された世界では、スクエアエニックスはそのような行動にしっかりと立っています。ゲーム業界では、US 2の最後でアビーを描いた女優が受けた死の脅威や、いわゆるスプラトゥーンファンからの脅威のためにライブイベントをキャンセルするという任天堂の決定など、多くの事件を見てきました。 Square Enixは、スタッフが同様の脅威に直面するのを防ぐことを目指しています。
Square EnixのWebサイトに詳述されているポリシーは、会社がコミュニティからのフィードバックを大切にしている間、嫌がらせを容認しないという明確なメッセージです。政策は、スクエアエニックスが嫌がらせを考慮していることを明示的に概説します。これは、暴力や虐待的な言語の行為から名誉am損、不法侵入などに至るまでです。そのような動作が検出された場合、Square Enixは、問題のある個人へのサービスを拒否する権利を留保します。さらに、悪意のある意図の証拠がある場合、会社は法的措置を講じるか、従業員を保護するために法執行機関を巻き込む準備ができています。
スクエアエニックスアンチハラスメントポリシー
嫌がらせ：
- 暴力行為または暴力的な行動
- 虐待的な言葉、脅迫、強制、強迫、過度の追求またはre責
- 名誉am損、中傷、人格の否定、個人的な攻撃（電子メール、連絡先フォーム、オンラインのコメント、または投稿を含む）、不正行為の脅威、ビジネスを妨害する脅威
- 永続的な問い合わせ、繰り返しの訪問
- 許可なくオフィスまたは関連施設に訪問または滞在することによる不法侵入
- 電話やオンライン問い合わせによる違法な拘束
- 人種、民族、宗教、家族の起源、職業などに関する差別的なスピーチと行動。
- 許可されていない写真やビデオ録画を撮影することによるプライバシーの侵害
- セクシャルハラスメント、ストーキング、繰り返しのストーカー行動
過度の需要：
- 製品の変更または交換の不当な要求、または金銭的補償の要求
- 謝罪に対する不合理な要求（対面の要求、または従業員またはパートナーの立場の指定を含む）
- 社会的に受け入れられた規範を超えた製品やサービスの過度の要求
- 従業員の罰に対する不合理で過度の要求
このようなポリシーの実装は、Square Enixのようなゲーム開発者にとって不可欠になりました。業界は、声優や他のスタッフが脅迫的なメッセージを受け取っているため、嫌がらせの多くのインスタンスに直面しています。たとえば、ファイナルファンタジー14ドーントレイルのウクラマットの声優であるセナブライヤーは、性同一性のためにトランスフォビックの個人からの深刻な反発に直面しました。 Square Enix自体は、2018年にGacha Mechanicsを介した死の脅威を含むスタッフに対する複数の脅威を経験しており、2019年に逮捕されました。さらに、任天堂が直面している脅威と同様の脅威のため、2019年にはトーナメントをキャンセルしなければなりませんでした。これらの事件は、Square Enixの新しいハラスメント対策の必要性を強調しています。
